2013-6-9至2013-6-10為期兩天的拓展訓練已經成為過去，在這個過程中，有成有敗，都已經不重要了，兩天的培訓就是我們生活的縮影，每個培訓項目中的我都會在生活中找到一個對應的我，這才是重要的。

　　在這個項目[組建團隊]中，讓每個隊員都認識到了團隊是由每個隊員組成的，每個隊員都要為自己的團隊努力，團隊失敗，就要面臨解散，這是擺在每個隊員面前的實際問題。

　　也成了每個隊員所有的壓力，在公司中就是每位員工都要努力完成自己的工作，盡力而為，全力以赴，會造成結果根本上的不同

　　第二個項目[牧羊犬]，在這個項目中，體現了勾通交流的重要，信息傳遞在事件發展中的作用，在這里要能發出信息，并確定信息的準確，工作中對數據的處理，亦是如此，明語，密碼同時啟用，缺一不可。

　　第三個項目[七巧板]，這個項目體現了團隊協作勾通的重要，所謂沒有完美的個人，只有完美的團隊。在工作中，我們不僅要了解個人的工作，還要對整個工作進度有全體把握，了解同事的工作內容，是有必要的，這樣可以提高工作效率。要做到這些，在工作中，就要有效的領導，由領導做有效的工作按排。

　　第三個項目[默契報數]，全隊38人，從1開始報數，一直到150。看起來，很簡單，做起來，才發現，并不空易，在這里，可以看到每個隊員在團隊中都非常重要，一個人的失誤，可以引也整個團隊的失敗。

　　第四個項目[挑戰隊]，在這個項目中，所有的事，都是簡單的，可是要挑點成功，就不易了，正如教官所說：“簡單的事情，重復做；重復做的事情，認真做；認真做的事情，堅持做，堅持做的事情，做及至。”成功就是要有所付出之換得。

　　兩天的培訓結束了，工作還要繼續，在培訓中可以時時刻刻看到工作中的自己，在以后的工作中，還要以[培訓]為[工作生活]中的鏡，明己、明心。

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